Töö kujundus on vahend töötajatele tööviiside kirjeldamiseks. Võimalused oma töökoha kohandamiseks, aktiivne suhtlemine kolleegidega ning ülesannete lahterdamine. Sobitumine töö iseloomu ja töötaja soovidega., Changing a job in order to create a better fit with the job characteristics and employee desires. It also can become a valuable means to adjust jobs according to the needs of specific groups of employees.