Compensation of employees is broken down into: a) wages and salaries: wages and salaries in cash; wages and salaries in kind; b) employers' social contributions: employers' actual social contributions; employers' imputed social contributions, Hüvitised töötajatele (D.1) defineeritakse kui rahalist või mitterahalist kogutasu, mida tööandja maksab töötajale viimase poolt arvestusperioodi jooksul tehtud töö eest. Töötajatele makstavate hüvitiste alla kuuluvad: a) palk (D.11): rahaline palk; mitterahaline palk; b) tööandjate sotsiaalmaksed (D.12): tööandjate tegelikud sotsiaalmaksed (D.121); tööandjate arvestuslikud sotsiaalmaksed (D.122).