Compensation of employees is broken down into: a) wages and salaries: wages and salaries in cash; wages and salaries in kind; b) employers' social contributions: employers' actual social contributions, Hüvitised töötajatele (D.1) defineeritakse kui rahalist või mitterahalist kogutasu, mida tööandja maksab töötajale viimase poolt arvestusperioodi jooksul tehtud töö eest.
Töötajatele makstavate hüviti